事業(yè)同創(chuàng)、利益共享，持久創(chuàng)新、和諧發(fā)展，是德蘭電氣的核心價值取向。
同創(chuàng)共享是德蘭電氣的基礎(chǔ)。 同創(chuàng)共享，就是員工、股東、客戶三者共同創(chuàng)造事業(yè)，共同分享利益。員工為德蘭成長付出勞動，股東為德蘭事業(yè)搭建平臺，客戶為德蘭經(jīng)營創(chuàng)造市場，這是德蘭事 業(yè)大廈的基石。在創(chuàng)造財富的過程中，德蘭電氣堅持以價值激勵員工，以效益回報股東，以精品奉獻(xiàn)客戶，認(rèn)真履行社會責(zé)任。
德蘭電氣是同創(chuàng)共享的成果。
德蘭電氣，就是通過不斷創(chuàng)新，使企業(yè)永葆恒久活力；通過建設(shè)和諧“心安”文化，實現(xiàn)企業(yè)長足發(fā)展。同創(chuàng)共享，才能使德蘭成為員工自豪、客戶尊重、同行敬仰、政府支持、社會信任的優(yōu)秀企業(yè)，確保德蘭電氣事業(yè)之樹常青。
執(zhí)著追求，就是堅持不懈、堅定從容，專注于自己的事業(yè)，把能做的事情做好，不斷克服困難、把握機(jī)遇，贏得未來。
持續(xù)創(chuàng)新，就是生命不息、創(chuàng)新不止，通過持續(xù)實施技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、市場創(chuàng)新，獲取持續(xù)的競爭優(yōu)勢。
“嚴(yán)、細(xì)、實”是德蘭電氣在歷史發(fā)展中積累形成的精神財富與優(yōu)質(zhì)文化基因；“快”是德蘭電氣在瞬息萬變的市場競爭環(huán)境中必須具備的風(fēng)格。
嚴(yán)：嚴(yán)密組織，嚴(yán)謹(jǐn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行；
細(xì)：關(guān)注細(xì)微，重視細(xì)節(jié)，追求精細(xì)；
實：說實話，辦實事，求實效；
快：快捷高效，迅速靈敏。
德蘭員工用勤勞與智慧，致力于創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、優(yōu)良的服務(wù)和優(yōu)秀的文化，打造優(yōu)秀的品牌，讓客戶享有高品質(zhì)、高附加值的精品，在創(chuàng)造性滿足客戶需求的過程中實現(xiàn)自身效益的最大化。
德蘭電氣始終秉承合作共贏的理念，關(guān)注客戶價值的實現(xiàn)，共享資源，互惠互利，實現(xiàn)雙贏多贏，與合作者共成長。